崗位職責(zé)：
1.全面主持培訓(xùn)學(xué)校的日常運(yùn)作與管理工作，保障教學(xué)質(zhì)量與學(xué)員體驗(yàn)；
2.策劃并落實(shí)學(xué)校發(fā)展策略，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力與品牌知名度；
3.搭建并帶領(lǐng)高效協(xié)作團(tuán)隊(duì)，優(yōu)化工作流程，提升整體運(yùn)營(yíng)效率；
4.開(kāi)拓并維系合作渠道關(guān)系，助力學(xué)校業(yè)務(wù)持續(xù)增長(zhǎng)；
5.策劃組織重要會(huì)議與活動(dòng)，促進(jìn)內(nèi)外部溝通，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。

任職要求：
1.具備多年教育培訓(xùn)領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)歷，精通培訓(xùn)學(xué)校運(yùn)營(yíng)管理模式；
2.擁有卓越的領(lǐng)導(dǎo)才能與團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能有效激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力；
3.具備出色的協(xié)調(diào)溝通與決策能力，擅長(zhǎng)應(yīng)對(duì)復(fù)雜事務(wù)；
4.熱愛(ài)教育事業(yè)，具備創(chuàng)新意識(shí)與長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展戰(zhàn)略眼光；
5.具有良好的職業(yè)操守與責(zé)任意識(shí)，能在高壓環(huán)境下穩(wěn)定高效履職。