崗位職責：
1、電商運營和倉儲物流等相關(guān)崗位的招聘；
2、員工的入離轉(zhuǎn)調(diào)流程、勞務外包及員工檔案管理；
3、人事相關(guān)管理制度的執(zhí)行和優(yōu)化；
4、各類報表的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析工作；
5、參與公司員工企業(yè)文化活動的組織策劃及宣傳工作；
6、完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。

任職要求：
1、學歷大專及以上，互聯(lián)網(wǎng)或者物流行業(yè)背景優(yōu)先考慮；
2、1年以上人事相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，熟悉招聘流程或員工關(guān)系管理；
3、主動積極，有自驅(qū)力，抗壓力和溝通表達能力強。