導(dǎo)購崗位JD
一、崗位職責(zé)：
1、熟練掌握公司各類產(chǎn)品知識及銷售話術(shù)，為顧客提供最具針對性的服務(wù)，達(dá)成銷售；
2、通過各種渠道，尋找、挖掘新客戶和潛在客戶，開拓市場，同時維護(hù)、鞏固及拓展老客戶；
3、根據(jù)公司要求完成銷售目標(biāo)，達(dá)成每日、每周、每月的銷售任務(wù);
4、按要求定期提交銷售工作報表等其他銷售數(shù)據(jù);
5、賣場的布置和形象的維護(hù)等。
二、任職資格：
1、年齡23-38歲，高中及以上學(xué)歷，形象好氣質(zhì)佳，身體健康，目標(biāo)感強(qiáng);
2、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售;
3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識；
4、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
三、工作時間及薪資福利待遇：
1、上班班次:早班9:00-16:30冬季晚班13:30-21:00;
每天工作時間7.5h；
2、薪資:3000-8000(底薪+全勤獎+補(bǔ)貼+提成+各類獎金)。月均到手薪資6k起；
3、發(fā)薪時間：每月固定15號發(fā)放薪資；
4、為使新員工能夠?qū)Ｐ膶W(xué)習(xí)，我們承諾新員工前兩個月有保護(hù)薪資（3000-5000）；
5、專屬導(dǎo)購業(yè)績路線晉升通道：試用期導(dǎo)購-導(dǎo)購-明星導(dǎo)購-導(dǎo)師-高級導(dǎo)師-王者導(dǎo)師，季度為單位達(dá)標(biāo)即自動晉降，底薪相應(yīng)遞增最高可至1500元；
6、專屬導(dǎo)購管理路線晉升通道：試用期導(dǎo)購-導(dǎo)購-店長-城市經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理，年薪過百萬不是夢；
7、其他福利待遇：繳納社保；提供專業(yè)培訓(xùn)，員工入職15天內(nèi)，專人一對一帶教；加班補(bǔ)助，節(jié)假日三薪；辦卡獎勵30-150/張；私域會員池，做好業(yè)績不再是夢想；各類團(tuán)建活動，杭州游玩，國外行，登山越野，做業(yè)績的同時也能收獲幸福；完善的公司體系制度，保障員工各項福利。
四、公司簡介：
韋小寶絲綢是杭州韋小寶紡織品有限公司旗下品牌，產(chǎn)品主要包括絲綢服飾、家紡、工藝品等?？偛孔溆诤贾蔌P凰山下，瞰錢江，占江南靈秀。韋小寶絲綢目前已經(jīng)成為全國體量的絲綢品牌之一，在全國擁有300多家直營生活館，并在快速增加之中，影響力遍布全國各地。韋小寶絲綢絕妙融合東西方人文、藝術(shù)等多元時尚元素，將傳統(tǒng)真絲面料、印染工藝、現(xiàn)代時尚設(shè)計及工藝標(biāo)準(zhǔn)完美結(jié)合，創(chuàng)造了柔美舒適與優(yōu)雅立體相平衡的新絲綢美學(xué)，經(jīng)過不斷探索、積累和創(chuàng)新，創(chuàng)造性地應(yīng)用了桑蠶絲、香云紗、絲羊絨混紡等材料，立足于新中式輕奢的風(fēng)格定位，以“優(yōu)雅源自傳承”作為品牌目標(biāo)，為消費(fèi)者打造舒適典雅，親民雅奢的絲綢產(chǎn)品，讓絲綢這一透著古老文化氣息的經(jīng)典元素?zé)ㄈ恍律?，讓消費(fèi)者感受到品牌對于生活品質(zhì)的注重，對獨立人格的推崇，對文化內(nèi)涵的追求。幾千年絲路綿延，中華絲綢曾是全世界奢求的經(jīng)典。如今，韋小寶杭州絲綢，續(xù)百年傳承，以打造民族絲綢品牌為己任，將千年絲綢文化經(jīng)典延續(xù)唯美演繹。